Utajärven kunnanvaltuuston huhtikuussa 2017 tekemä kunnanjohtajavalinta menee uusiksi. Pohjois-Suomen hallinto-oikeus totesi päätöksessään, ettei kunnanjohtajan virkaa hakeneista ollut laadittu kirjallista ansiovertailua, eikä valintamenettely muutenkaan osoittanut, että hakijoita olisi hakuprosessin aikana tosiasiallisesti vertailtu keskenään.
Utajärven kunnanhallituksen puhteenjohtaja Pentti Tuoviselle oli yllätys valintaprosessin kaatuminen puuttuvaan ansiovertailuun.
-Hallinto-oikeuden päätöksen peruste oli yllätys. Me tehtiin kyllä valinta huolellisesti ja valinnassa mukana olleella konsultilla oli papereita, joissa ehdokkaita vertailtiin. Emme vain hoksanneet puhtaaksi kirjoituttaa sitä asiakirjaa ja laittaa julkiseksi. Meillä oli neljästä haastattelussa olleesta hakijasta henkilöarviointi, mutta niiden kohdalta totesimme, etteivät ne ole julkisia asiakirjoja, Tuovinen kertoo.
Haku uusiksi
Utajärven kunnanvaltuusto valitsi 19.4.2017 tekemällään päätöksellä Anne Sormusen kunnanjohtajaksi. Nyt kunnassa on edessä uusi hakuprosessi.
-Ensi tiistaina meillä on kunnanhallituksen kokous ja siellä keskustellaan asiasta. Samoin valitaan kunnalle vt. kunnanjohtaja. Meidän pitää nyt katsoa miten hakuprosessin aikataulutus menee. Tässä on loma-aikakin tulossa, joka vähän vaikuttaa, pohtii Tuovinen.
Utajärven kunnanhallitus käsittelee asiaa 5.6. pidettävässä kokouksessa.
The post Puuttuva ansiovertailu kaatoi Utajärven johtajavalinnan appeared first on Kuntalehti.